Tit forstår vi grupper ud fra deres opgaver og mål, men jeg har skrevet en artikel til Væksthus for Ledelse om, hvad der sker neden under overfladen, hvor kampen for overlevelse ofte lurer. Det synes jeg er vigtig viden. Alle der har prøvet at lede mennesker eller bare indgå i en gruppe har erfaret, at der er mere på spil end det, der bliver talt om.
I artiklen beskrives 3 typer af ubevidste mentale processer i grupper, som er vigtige at være opmærksom på: Afhængighed af lederen, alliancedannelse, kamp/flugt.
Og så får du 5 opmærksomhedspunkter.
Læs artiklen HER.